附件1 基人发[2023]23号 聘任工作通知_29anVI.pdf

中国医学科学院基础医学研究所 基人发 E2023)23号 基础所 (院 )关 于组织开展 2023年 度准聘长聘 系列教职聘任工作的通知 各学系、中心、处室 : 根据院校 工作通知和 《中国医学科学院北京协和医学院准聘 长聘系列教职聘任管理 办法》(医 科人发 (2020)228号 ,以 下 简称 《管理办法》)文 件要求 ,所 院组 织开展 2023年 度准聘长聘 系列教职聘任 工作。现将有关事项通知如下 : 一 、申报范围 院校实施准聘长聘及相关教 职聘任制度改革 (即 2019年 2月 25日 )前 已入职人 员 (简 称 改革前入职人员 )、 改革后新入职人 员或拟作为独立 PI引 进人 员 (简 称改革后入职人员 )。 二 、时间安排 -1- 本年度拟分别 于6月 (第 一次 申报 )和 8月 (第 二次 申报 )开 展两次准聘长聘系列教职聘任工作 。改革后入职人 员可 申报第一 次和第二次聘任;改 革前入职人 员 申报第二次聘任。 三、改革前入职人员过渡期计算 根据 《管理办法》有关规定 ,改 革前入职人 员给予一定的过 渡期 ,2023年 度 申报人 员过渡期 以2019年 2月 25日 为起始 时间,以 2023年 1月 1日 为截止时间进行计算。 四 、申报条件 (一 )改 革后 入职人 员 1.须 符合 《 管理办法》第十七条的要求 (附 件 1)。 2。 截至 2023年 1月 1日 ,申 请助理教授时原则上应不超过 40 周岁,申 请准聘 副教授时原则上应不超 过 45周 岁,申 请长聘 副教 授时原则上应不超 过 50周 岁 ,申 请教授时原则上应不超过 55周 岁,两 院院士可适 当放宽年龄限制。 3.原 则上应先 申请准聘 岗位 ;成 就特别突出的人才 ,或 在世 界排名前 50大 学 已获得长聘岗位者 ,可 在引进 时申请长聘岗位 。 (二 )改 革前入职人 员 须符合 《2023年 准聘长聘系列教 职 申报条件》 (改 革前入职 人 员 ) (附 件 2)。 (三 )申 报次数要求 根据 《管理办法》有关规定 ,结 合所院建议 ,院 校研究决定 -2- , 过渡期 内已申报过 2次 的改革前入职人 员,在 其过渡期满前最后 一次 申报时可再 申报一次。 五、聘任标准 以本学科世界排名前 20的 对标机构 、国 内知名高校相应 岗位 聘任标准及院校 已聘任相应 岗位人 员的平均水平为参考 。 六 、聘任程序 (一 )改革后入职人 员 1.个 人 申请 。 申请人 向所院申请开通账号 ,登 录院校科技创 新体系与核心基地建设数 字化支撑工程 (简 称 MacRP系 统),系 统 “ 填报指南详见附件 3。 进入 人力资源管理一职工 自助一准聘长聘申 ” 请 选择 申报批次 ,填 写 申请表 (申 报专业参考 附件 4),上 传 附 件材料 。按 《管理办法》第二十条 (二 )规 定 ,须 同时提交海外 同行专家推荐信 。推荐信 由所院审核后上传系统。具体要求如下 : (1)申 请准聘 岗位者提供 不少于 5封 海外 同行专家推荐 信 。 申请长聘 岗位者提供 不少于 10封 海外 同行专家推荐信 。 (2)同 行专家推荐信 中,1封 须为现单位 (未 入职院校 申 请者 )或 前 一单位 (已 入职院校 申请者 )导 师或 直接 业务领导的 推荐信 ,其 余推荐信须为海外同行专家推荐信 。 (3)海 外 同行专家的职位 需不低于申请 岗位 ,且 不能与申 请者有合作的在研项 目。 3 2.所 院推荐 。 (1)所 院对申请人进行资格审查 ,确 认提交材料的真实性 、 合规性和完整性。并按照 《管理办法》第二十条 (三 )组 织初选 (包 括但不 限于面试 、试讲 以及与现聘准聘长聘教师、学生进行 互动交流 )。 (2)学 术委员会对申请人 的学术水平和发展潜力进行评估 。 (3)党 委对拟推荐人选的思想政治和师德 师风进行评估 。 (4)所 院综合确定拟推荐人选 。 3。 形式审查 。院校组织进行形式审查 。 4。 同行专家评议 。 申请教授或长聘副教授 岗位的,院 校按照 《管理办法》第二十九条规定的程序和要求组织国际同行专家评 议。 申请准聘岗位的,院 校组织对推荐人选进行评 审。 5.院 校终评 。院校准聘长聘教职聘任委 员会对同行专家评议 推荐人选进行评估 ,确 定拟聘任人选名单。专家推荐 岗位低于 申 请岗位时,需 经 申请者确认 同意。 6.院 校审定 。院校长办公会和党委常委会审议拟聘任名单。 7.公 示。对院校审定人选公 示5个 工作 日。 (二 )改革前入职人 员 1.个 人 申请 。符合条件人 员登录MacRP系 统后 ,进 入 “ 人力资 ” 源管理一职工 自助一准聘长聘 申请 选择 申报批次 ,填 写 申请表 上传 附件材料。 4 , 2.所 院推荐 。 (1)所 院对申请人进行资格 审查 ,确 认提交材料的真实 性 、合规性和完整性。 (2)学 术委员会对 申请人 的学术水平和发展潜力进行评估 。 (3)党 委对拟推荐人选的思想政 治和师德 师风进行评估 。 (4)所 院综合确定 拟推荐人选 ,向 院校提 交推荐 意见报告。 3.形 式审查 。院校组织进行形 式审查 。 4.同 行专家评议 。院校组织对推荐人选进行初评和复评 。 5.院 校终评及之后流程同改革后入职人员。 七、聘任申报材料及要求 申请人通过MacRP系 统进行填 报 ,填 报指南详见附件 3。 个 人 申请需在2023年 6月 12日 前邮件发送 《2023年 度准聘长聘系列教 职推荐人选一览表》 (附 件 5)至 人 力资源处邮箱报名 ,2023年 6 月15日 16:00前 完成线上提交。在所 院形 式审查完成后 ,再 根据 要求提交 申报材料的纸质版和 电子版 。材料清单如下 : (一 )推 荐人选依据身份填 写的 《准聘长 聘系列教 职 申请 表 》(系 统内填报并导 出打 印,模 板 见附件 6),纸 质版 一式 4 份及 电子版 。改革后入职人员需填报 《中国 医学科学院 医学与 健康科技创新工程项 目申报书 (医 学健康领 军科技人才养募 专 项 )》 (系 统内填报并导 出打 印,模 板 见附件 7),纸 质版 一式 两份及 电子版 。上述文件 须 由系统导 出成 PDF文 件 ,双 面打 印 , 5 左侧装 订 ,签 字盖章。 (二 )改 革后入 职人 员申请教授或长聘 副教授 岗位 ,须 提 供 《学术 自述材料》(附 件 8);可 同时提供 《同行专家推荐和 回避名单》(附 件 9)。 上述文件纸质版及 电子版 1份 。 (三 )检 索报告要求。 由申请人填写 《 代表性论文被 sCI 收录与引用情况》 (附 件 10)相 应栏 目 (第 四列 ),院 校统一 组织检索论文影响因子 (IF)等 信 息,其 中,影 响 因子采用论 文发表 当年期刊近 3年 平均影响因子 。院校将检索报告反馈本 人 ,由 本人 扫描后上传 至 MacRP系 统。 八、其他事项说明 (一 )拟 引进人 员应于聘任通知 印发 之 日起 一年 内到岗。 (二 )所 有 申请人 员须明确教学工作 目标 ,并 提 出承担的教 学工作计划。 (三 )MacRP申 报系统单独设置 “ 引进人才 申请长聘 岗位教 “ ” 职 申请模块 ,长 期开放 ,不 受 以上 申报时间节点限制 。点击 2023 年度院校引进人才 申请长聘 岗位教 职通知 (长 期开放 )” 栏右侧 “ ” 的 申报 项 目栏进入填报系统 ,填 写 申报材料 。 (四 )改 革后入职人 员填 写的 《中国医学科学院 医学与健康 科技创新工程项 目申报书 (医 学健康领军科技人才养募专项 )》 ,将 作为科研启动经 费拨付的重要依据。 6 九 、联系方式 (一 )所 院人 力资 源处 联系人 :范 永娜 陈厚早 联系 电话 :010-69156918 邮箱 :hrdept10163.com (二 )所 院科 技处 联系人 :李 丹 联系 电话 :010-69156921 (三 )MacRP系 统技 术支持 联系人 :吴 婧怡 魏旗鹏 (院 校信 息化办公 室 ) 联系 电话 : 010-65105721/5563 微信 :wei~qipeng 附件 :1. 《中国医学科学院北 京协和 医学院准聘长聘系列 教 职聘任管理办法》(节 选 ) 2. 2023年 准聘长聘系列教 职 申报条件 (改 革前入职 人员 ) 3. MacRP系 统填报指南 4. 参考学科 目录 5. 2023年 度准聘长聘系列教 职聘任推荐人选一览表 6. 准聘长聘系列教 职 申请表 7 7.中 国医学科学院 医学与健康科技创新 工程项 目申 报书 (医 学健康领军科技人才养募专项 )(改 革后 入 职人 员填 写 ) 8.学 术 自述材料 (改 革后入职人员申请长聘岗位填写 ) 9.同 行专家推荐和 回避名单 (改 革后入职人 员申请 长聘岗位填 写 ) 10.代 表性论文被 sCI收 录与引用情况 中国医学 究所 2 (信 息公 开形 式:内 部公 开) 所 (院 )办 公 室 8 2023年 6月 8日 印发