党字50号 关于印发2022—2023学年工作要点的通知.pdf

中共山东体育学院委员会文件 鲁体院党字〔2022〕50 号 ★ 中共山东体育学院委员会 关于印发2022—2023学年工作要点的通知 各党总支（分党委） 、各部、处、室、院、校： 《山东体育学院 2022—2023 学年工作要点》已经院长办公 会审议、党委会审定，现予以印发，请认真贯彻落实。 特此通知。 中共山东体育学院委员会 2022 年 9 月 12 日 — 1 — 山东体育学院 2022—2023 学年工作要点 一、重点工作 1.学习宣传贯彻党的二十大精神。贯彻落实省十二次党代会 精神，全力做好迎接党的二十大胜利召开和学习宣传贯彻等工 作，营造喜迎党的二十大浓厚氛围。加强思想政治理论学习，落 实好“第一议题”制度、中心组学习制度。巩固拓展党史学习教 育成果，落实常态化学习要求，持续用习近平新时代中国特色社 会主义思想铸魂育人。（完成时间：持续推进，年底前取得阶段 性成果；牵头部门：党委宣传部等） 2.召开第四次党代会。及时对接上级组织部门，完善党代会 筹备工作方案，调整完善筹备工作领导小组及工作机构，做好会 务准备工作。认真总结学校第三次党代会以来的发展成绩，精心 擘画学校未来五年的目标任务，起草党代会工作报告、纪委工作 报告和会议讲话等文件材料。做好党代会选举有关工作。充分利 用校内媒体，宣传学校发展成就与亮点，营造喜迎党代会良好氛 围。（完成时间：9 月底前；牵头部门：党委院长办公室、党委 组织部、党委宣传部、纪委、监察专员办公室综合处等） 3.做好基层党组织换届调整。精心组织、周密安排、规范程 序、优化结构、选优配强，9 月中旬前对全校基层党组织进行集 — 2 — 中换届调整。加强学校组织体系建设，提升党支部标准化规范化 建设水平。（完成时间：持续推进，年底前取得阶段性成果；牵 头部门：党委组织部等，各党总支、党支部负责） 4.做好高质量发展绩效考核。根据学校新印发的《2022 年 二级学院高质量发展绩效考核实施方案》，加强二级学院高质量 发展动态监控，做好二级学院考核。根据省教育厅印发的《省属 本科高校高质量发展绩效考核指标标准（2022 年版）》，针对党 的建设指标、教育改革创新指标 2 个指标体系，逐项逐条分解落 实到各部门各单位，查漏补缺，制定针对性措施，补齐短板弱项， 强化长板优势。 （完成时间：12 月底前；牵头部门：党委组织部、 学科专业建设办公室等，各部门各单位负责） 5.深入实施“十四五”发展规划。根据 4 月份印发的《关于 成立“十四五”2022 年度重点突破项目工作专班的通知》要求， 确定本年度重点突破项目 12 个，实行“一项目一专班”工作机 制以及组长负责制，抓好 12 个重点突破项目的实施，务求工作 实效。认真贯彻落实省委省政府“六个一”发展思路、“六个更 加注重”策略方法、“十二个着力”重点任务等决策部署，以及 省委省政府年度重点工作。（完成时间：持续推进，年底前取得 阶段性成果；牵头部门：党委院长办公室、发展评估与规划处等， 12 个工作专班、各部门各单位负责） 6.落实黄河国家战略。完善黄河流域体育健康产业高质量发 展共同体建设体制机制，10 月底前起草工作汇报材料上报省领 — 3 — 导。要完善共同体理事会机构设置，秘书处设在山东省体育产业 研究院，围绕学科专业、科研、产业等设置三个专项委员会。汇 聚 9 省区各方力量，依靠项目推动共同体发展。打造“五个一” ： 打造一个信息共享平台，建设共同体网站；办好一项赛事，谋划 体育健康领域的相关赛事；建好一个研究院，常设黄河流域体育 健康产业课题组，联合沿黄各省区有关部门，积极争取国家级科 研项目；建设好一个论坛，采取 9 省区轮流办的方式，继续办好 全国体育健康产业高峰论坛；规划建设一个示范园区，推进青岛 基地运动康复医院建设。（完成时间：持续推进，年底前取得阶 段性成果；牵头部门：党委院长办公室、发展评估与规划处等， 各有关部门单位负责） 7.提升应用型本科高校建设效能。对标《山东省应用型本科 高校建设指导标准（试行）》（鲁教高字〔2020〕2 号），落实应 用型发展理念和举措，突出应用型高校办学特色，高质量完成年 度建设任务，迎接 2023 年上半年期末考核。对标《现代产业学 院建设指南（试行）》 （教高厅函〔2020〕16 号），积极申报国家 级和省级第 2 批现代产业学院，拓展现代产业学院数量，创新管 理方式，探索多种合作办学模式，促进产教融合、科教融合，提 升增强服务产业发展的支撑作用。（完成时间：持续推进，年底 前取得阶段性成果；牵头部门：学科专业建设办公室、教务处等， 各二级学院负责） 8.扎实推进高水平学科建设。对第五轮学科评估结果进行深 — 4 — 入信息挖掘分析，通过学科发展纵向分析和横向比较，总结阶段 性进展，查找结构性短板，落实以评促建、以评促升。对第六轮 学科评估理念、指标体系变动，提前进行分析研判，启动第六轮 学科评估参评工作。（完成时间：持续推进，年底前取得阶段性 成果；牵头部门：学科专业建设办公室等，各有关部门、二级学 院负责） 9.做好一流专业和一流课程建设。持续提升国家级、省级一 流本科专业点建设内涵，完善一流专业建设机制，引领带动全校 专业发展。推进特殊教育、体育教育等师范类专业认证工作。优 化专业布局，积极申报“四新”专业、新兴交叉专业。积极拓展 校企合作办学专业数量。强化课程建设，深入推进课程思政建设， 积极争取国家和省一流课程、课程思政示范课程和思政课“金课” 等高水平课程数。完善教学改革保障措施，开展深化课堂教学改 革全面提升人才培养质量专项行动，全面提升教育教学水平。 （完 成时间：持续推进，年底前取得突破性进展；牵头部门：教务处 等，各二级学院负责） 10.提高研究生教育质量。围绕推进研究生教育改革发展“六 大工程”，强化培养全过程管理，提升研究生学术与实践创新能 力，着力打造卓越研究生教育培养体系。聚焦新时代学校发展需 要和办学定位，加强学位点内涵建设，突出“体卫”“体教”“产 教”等融合特色优势，做好学位授权点评估和动态调整工作。加 强研究生优质教学资源建设，包括课程体系构建、教材建设、优 — 5 — 质课程和案例库建设，突出课程科学内涵和前沿性要求。加强研 究生创新能力培养，实施研究生创新实践活动项目化管理。提高 优秀运动员、优质生源的招收力度，积极争取硕士研究生推免资 格。鼓励学生参加各类学术会议，积极开展与国内外高校联合培 养博士研究生工作。完善导师选聘与考核制度，打破导师身份“终 身制”。加强专业学位基地建设，增加产教融合研究生联合培养 示范基地。（完成时间：持续推进，年底前取得突破性进展；牵 头部门：研究生教育学院、学科专业建设办公室等） 11.推进中外合作办学。寻求优质合作资源，增加境外合作 伙伴数量，与奥地利西伯格堡私立大学等国外知名高校合作，积 极推进休闲体育专业中外合作办学项目，完善培养方案、申报书 等内容，确保申报工作高效、有序推进，不断提升开放办学能力 和水平。推进国际合作研究项目，鼓励更多学生参加国际学术会 议并作报告，提升赴国（境）外学习的在校生、国际学生数占比， 以及有国（境）外学术经历的教师（含外籍教师）占比。（完成 时间：持续推进，年底前取得突破性进展；牵头部门：教务处、 外事办、运动休闲学院、研究生教育学院等） 12.加强大平台、大项目、大成果的培育。推进国家高端体 育装备技术创新中心（科技部审批），教育部重点实验室、山东 省实验室（拟命名为泰山实验室，省政府审批）、山东省科学健 身与健康促进重点实验室（省科技厅审批）等平台申报建设工作， 积极参与国家体育新经济产业发展研究基地的共建工作，谋划申 — 6 — 报黄河流域体育科技协同创新中心等平台，推动山东省体育产业 研究院注册登记为独立法人单位。充分发挥体育科学研究院和体 育社会科学研究院两大平台作用，赋能产学研合作、技术服务、 政策咨询和成果转移转化等社会服务。进一步推进校内外资源整 合，拓宽重大项目渠道，加强重大项目策划及创新团队建设，力 争实现重大项目、平台、奖励、成果产出的新突破。 （完成时间： 持续推进，年底前取得突破性进展；牵头部门：科技处、体育科 学研究院、体育社会科学研究院等） 13.举办第二届全国体育科技创新大赛。积极对接中国体育 科学学会，组织完成大赛决赛工作。 （完成时间：11 月底前；牵 头部门：大赛筹备工作组） 14.高质量服务体育强国、强省建设。积极服务 2023 年举办 的杭州亚运会，承担卡巴迪、速度轮滑国家集训队组队以及科技 康复医疗任务。全力服务山东省参加 2023 年第一届全国学生（青 年）运动会的组队备战工作，提升学校体育贡献度。全力服务日 照市承办好第 25 届省运会、省 11 届残运会，做好委托的运动队 备战参赛等工作。聚焦服务奥运新周期，进一步提升日照校区“训 科医教培”一体化奥训基地建设水平。加强与各运动管理中心协 调沟通，大力支持优秀运动员入选专业队，积极承接新兴运动项 目组队任务，主动参与复合型教练团队、科技助力等工作。加强 学校常设运动队建设管理，提升教练员水平，激发运动训练积极 性，鼓励学生在国内外大赛中争创佳绩。创新 SCBA 办赛模式， — 7 — 提升品牌赛事影响力。积极筹备，做好全国赛事的承办工作。 （完 成时间：持续推进，年底前取得阶段性成果；牵头部门：日照校 区管委会、竞赛训练处、竞技体育学院等） 15.加强“国字号”学院内涵建设。强化顶层设计和体制机 制创新，发挥体育院校教学、科研、训练三位一体的特点和专业 人才智力聚集的优势，有针对性地实施“术科学科专业振兴工 程” ，提升专业和课程建设水平，强化国家足球学院·国家篮球学 院、中国举重学院的内涵建设工作。加强与国家体育总局有关运 动管理中心、单项协会的沟通联系，推进与总局社会体育指导中 心、中国轮滑协会共建中国轮滑学院，推进与中国橄榄球协会共 建中国橄榄球学院，推进与中国赛艇协会、中国皮划艇协会和日 照市有关部门共建中国船艇运动学院。（完成时间：持续推进， 年底前取得阶段性成果；牵头部门：日照校区管委会、国家足球 学院·国家篮球学院、竞技体育学院、运动休闲学院等） 16.统筹一体化建设布局，推进校地融合发展。合理确定济 南校本部—日照校区—青岛基地的发展规划与功能定位，科学调 配办学资源和学院布局，坚持走高质量内涵式、差异化发展道路。 推进济南新旧动能转换起步区重大项目落地；助力日照市打造现 代化海滨体育名城；合力推动青岛产教融合实训基地工程建设， 助力青岛市创建中国体育中心城市、世界体育名城，助力莱西市 打造“中国体育休闲之城”。 （完成时间：持续推进，年底前取得 阶段性成果；牵头部门：发展评估与规划处、合作发展处、日照 — 8 — 校区管委会、青岛产教融合实训基地建设办公室） 17.落实常态化疫情防控措施，维护校园安全稳定。科学精 准做好疫情常态化防控工作，实现点上要控住、面上要深挖、源 头要严防、资源要保障、责任要落实，工作要统筹兼顾，做到两 统筹、夺取双胜利。建立健全学校安全稳定组织领导机制，落实 “一岗双责”，每学期至少召开 2 次专题研究校园安全稳定工作 的会议。将安全稳定工作纳入评先树优、绩效考评工作体系。落 实安全工作年度预算经费，建立经费投入增长机制。制定安全应 急预案，组织开展应急处置演练。建立完善校级大学生心理健康 教育与咨询中心，专职心理健康教育教师配备到位。 （完成时间： 持续推进，年底前取得阶段性成果；牵头部门：济南日照两校区 疫情防控指挥部、保卫处、学生处、财务处等） 二、主要工作 （一）坚持和加强党对学校工作的全面领导 18.坚持党建引领推动学校高质量发展。坚持和完善党委领 导下的校长负责制，落实党委管党治党、办学治校主体责任，把 方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实。召开党建工 作领导小组会议，制定实施党建与业务工作深度融合的具体措 施，做到同谋划、同部署、同推进、同考核。落实省委、省政府 重大决策部署，聚力创新突破，制定实施在增强经济社会发展创 新力上走在前的具体措施。探索构建高质量党建工作体系，抓好 标杆院系、样板党支部培育创建，积极发挥各级党组织战斗堡垒 — 9 — 作用和党员先锋模范作用。（责任部门：党委院长办公室、党委 组织部、党委宣传部、党委统战部等） 19.贯彻落实新时代党的组织路线。认真学习宣传、贯彻落 实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，落实各级党 组织议事决策制度、党务工作队伍配备、党支部标准化规范化建 设、党员发展教育管理等情况，建设忠诚干净担当的高素质干部 队伍。落实党委会和校长办公会议议事规则、党委书记和校长经 常性沟通制度。落实二级学院党组织会议、党政联席会议议事规 则，做到重大问题政治把关前置。选好配强院系党组织书记、专 职副书记、专职组织员和党支部书记。重点实施各级党组织书记 政治能力提升计划、教师党支部书记“双带头人”队伍质量攻坚 计划、党支部书记骨干培养计划。提升党支部标准化规范化建设 水平，深入实施党支部评星定级管理，严格落实“三会一课”、 主题党日、组织生活会、谈心谈话等组织生活制度。加强离退休 干部党建工作，发挥“银龄榜样”典型示范和“山体·夕阳红” 品牌力量。落实党员发展计划，严格政治标准、规范发展程序。 （责任部门：党委组织部、离退休工作处等，各党总支、党支部） 20.持续提升思想政治工作质量。学校党委专题研究思政课 建设工作，制定思政课改革创新措施，校院两级党组织书记、校 （院）长为师生讲思政课、讲党课。加强全环境立德树人体系建 设，深入推进“大思政”工作体系建设。加快马克思主义学院标 准化建设，培育思政课教学名师，深化思政课改革创新，落实教 — 10 — 学计划、专项经费。打造课程思政“金课”，建设学校“课程思 政平台”。挖掘红色体育文化资源，打造传承红色体育精神品牌。 推动落实课程体系、教材体系有关要求，制定体育学课程思政建 设标准，组建山东省体育学课程思政联盟。落实专职思政课教师、 专职辅导员配备，落实思政课教师岗位津贴、辅导员绩效工资。 （责任部门：党委宣传部、教务处、人事处、学生处、团委、马 克思主义学院等） 21.切实维护意识形态安全。落实意识形态工作责任制，开 展意识形态工作校内专项巡察。完善校内思想文化阵地管理制 度，落实论坛、讲坛、讲座、研讨会、报告会等“一会一报”制 度。建立健全网络舆情监测预警与处置机制，开展网络舆情实战 演练。学习宣传贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》和全 国宗教工作会议精神，党委专题研究统战工作、宗教工作至少 2 次。加强民族宗教政策宣传教育，健全抵御和防范宗教向校园渗 透工作机制，建立责任清单。健全师生宗教信仰情况动态监测机 制，做好信教团员教育转化工作。（责任部门：党委宣传部、党 委统战部等） 22.加强新时代干部人才工作。遵循党管干部、党管人才原 则，推进干部、人才队伍建设“十四五”规划的落实。规范干部 选拔任用程序，注重培养使用优秀年轻干部和专业型干部，优化 干部队伍结构。党委会专题研究人才工作，实施党委书记人才工 作项目，建立落实党委联系服务专家制度。贯彻落实人才引育、 — 11 — 管理、使用和激励保障机制。（责任部门：党委组织部、人事处 等） 23.加强师德师风建设。学习贯彻落实《新时代高校教师职 业行为十项准则》，深入开展师德专题教育。坚持把师德师风作 为人才评价第一标准，突出育人工作实绩。严格师德考核，将师 德师风作为教师招聘引进、职称评审、岗位聘用、导师遴选、评 优奖励、聘期考核、项目申报等首要要求和第一标准。建立健全 师德失范行为受理与调查处理机制，依法依规及时查处师德失范 行为。（责任部门：教师工作部、教务处、各教学单位等） 24.更好发挥文化育人功能。强化典礼育人，通过开学、毕 业、节庆等典礼仪式增强学生信仰信念、家国情怀。发挥齐鲁体 育文化博物馆、校史馆、萧蕙美术馆的育人作用，持续开展红色 体育文化、体育口述史研究，与山东电视台体育频道联合打造《齐 鲁体育的文化记忆》节目，加强齐鲁体育文化的发掘保护与传承， 大力传承弘扬中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文 化，建设有特色有成效的校园文化。组织开展“红色云展厅”进 校园活动，擦亮山东省首批中华优秀传统文化传承示范校品牌。 充分发挥“青春大讲堂”“山体学工论坛”作用，进一步擦亮学 校文化育人名片。广泛开展文明实践志愿服务，践行社会主义核 心价值观，巩固文明校园创建成果。围绕重大主题和热点问题做 好新闻宣传策划，加强改革创新经验、典型事迹的挖掘和总结凝 练，提高学校的主流媒体传播力，提升被省级及以上部门（媒体） — 12 — 宣传报道和推广次数。提升校报办刊质量，建强宣传员队伍，鼓 励师生创作原创校园文化精品力作，扩大学校美誉度。抓好校园 网、数字化平台、微信公众号的维护和建设。（责任部门：党委 宣传部、党委组织部、发展评估与规划处、学生处、团委、网络 信息中心，各教学单位等） 25.加强作风纪律建设，坚定不移推进全面从严治党。落实 全面从严治党主体责任，制定落实全面从严治党主体责任年度任 务，加强清单管理，推动管党治党政治责任落实。每半年至少召 开1次党委会会议专题研究全面从严治党工作。巩固深化省委巡 视整改、审计整改成果，对履行全面从严治党责任述职评议指出 问题、实地检查反馈意见等持续深入抓好整改。组织开展“严真 细实快”作风建设专项行动，落实作风建设十条要求。持续纠“四 风”树新风，重点整治官僚主义，及时解决师生群众急难愁盼的 现实问题。严格落实中央八项规定精神。落实党风廉政建设责任 制，对重点岗位、重点事项、重点人员、重点环节廉政风险开展 排查防控。强化纪律教育、警示教育，引导党员干部重视家庭家 教家风。加强校园廉洁文化建设，纳入党风廉政建设和反腐败工 作总体布局。（责任部门：纪委、监察专员办公室各部门、党委 院长办公室、党委组织部、党委宣传部等） （二）全面提升人才培养能力与质量 26.强化人才培养中心地位。筹备召开第七次教学工作会议， 深入推进教育教学改革、“体育+”人才培养供给侧改革，创新 — 13 — 人才培养模式，打造“五育并举”人才培养体系。根据新一轮本 科教育教学审核评估要求，制定工作方案，开展自查自纠。修订 《教研室建设与管理办法》，规范教研室工作，突出教学业务主 体职能，选优配强教研室主任，提高教师教学能力。进一步严格 教学常规管理和质量控制，加强教学实践环节的全过程监管。加 强政策激励引导，提升教学科研训练一体化团队建设成效。打造 高水平教材，推进课程教材一体化建设。建好校院二级教学督导 队伍，制定学校教学督导管理办法，强化督导结果等质量信息的 反馈和利用。严格执行听看课制度。加强教学改革项目的凝练、 培育与申报工作。推进教学信息化建设，完善多校区教学资源协 调机制，提升师生数字素养与技能。强化学生体质健康促进工作， 丰富美育劳育课程，探索德智体美劳过程性评价办法。进一步提 升就业单位对人才培养质量等的满意度。（责任部门：教务处、 学科专业建设办公室、学生处、团委，各教学单位等） 27.加强大学生创新创业和就业帮扶。实施互联网+大学生创 新创业大赛再突破工程，完善大学生创新创业竞赛项目培育政 策，鼓励更多学生参加高水平创新创业竞赛，做好各层次创新创 业大赛的选拔培育及参赛组织工作。把创新创业教育贯穿人才培 养全过程，加强大学生创新创业孵化基地和“双师”队伍建设， 积极申报各级各类创新创业基地和示范学校。建立健全就业育人 支持体系，积极开展“青鸟计划”。多渠道创新“互联网+就业” 模式，精准提供就业需求信息。配齐建强就业工作队伍，强化就 — 14 — 业指导服务，打造就业指导名师、金课和优秀教材。开展就业育 人典型案例和毕业生就业创业典型人物总结宣传工作。（责任部 门：教务处、学生处、团委等） 28.加强学生教育管理和服务。完善学风建设长效机制，推 动学生养成良好学习习惯，持续提升学生考研率。修订学生综合 评价标准，完善本科生德育学分实施与测评办法。加强辅导员基 本工作规范建设，提升辅导员职业能力，严格辅导员绩效考核。 深入开展家校共育活动。多措施推动学生成长成才，构建包括心 理健康教育、家庭经济困难学生资助、学生事务服务等在内的学 生发展服务体系。认真组织开展大学生军训，推进国家安全教育 和国防教育，圆满完成征兵任务，组织开展学生“学宪法、讲宪 法”系列活动。改革创新共青团工作，筹备召开团代会、学代会， 加强思想政治引领。加强学生社团、学生组织的指导管理，发挥 大学生体育文化艺术节、“三下乡”社会实践、志愿服务项目等 特色活动作用，构建大实践育人格局。（责任部门：党委宣传部、 学生处、团委、各二级学院党总支、团总支等） 29.加强体育后备人才培养。深入实施“2+2+6”计划，推行 “全员一体化管理”，试行“教师跟训，教练跟学”模式，为国 家和省运动队输送更多优秀后备人才。加强滑雪登山、攀冰等国 家集训队队员培养，巩固滑板、攀岩等项目优势地位，孵化培养 马术等新兴运动项目，提升重大赛事的竞赛成绩。加快推进新校 区的选址和建设工作，多措并举打造体教融合“齐鲁样板”。 （责 — 15 — 任部门：附属中学等） （三）加强高水平师资队伍建设 30.完善多元化人才评价体系。完善教师思想政治和师德师 风建设工作体制机制，落实新时代教师队伍建设要求，突出育人 工作实绩，落实教育教学职责。坚持“破五唯”，确立服务国家 需求、强化质量贡献的评价导向，进一步完善代表性成果评价制 度及其操作办法。弘扬高尚师德情操，选树和宣传优秀师德典型， 扩大示范引领作用。（责任部门：人事处、教师工作部、各二级 学院等） 31.建设一流师资队伍。修订《高层次专业人才引进工作暂 行办法》《博士人才引进工作暂行办法》等制度，强化政策激励 作用，持续加大高水平创新人才引育力度，统筹构建校内人才培 育发展金字塔，为人才发展提供更加有力的支撑。坚持学校领导 联系高层次人才制度，规范高层次人才服务管理和考核评价体 系。丰富博士人才层次，完善青年教师培养政策支撑体系，鼓励 继续攻读博士学位和进行海外研修，培育一批具有国际视野、创 新活力、发展潜力的优秀青年后备人才。（责任部门：人事处等） 32.深化人事制度改革。制定岗位评聘工作补充规定，以制 度创新和机制创新推进人事制度改革，进一步巩固人事制度改革 成果。优化薪酬管理体系，规范校内津贴补贴发放办法，加快推 进绩效工资分配制度改革，解决好奖励性绩效工资实际分配总量 占比、考核结果与绩效工资分配等问题。探索基于部门基础工作 — 16 — 和年度重点工作任务完成情况的部门考核办法，充分调动广大教 职工工作积极性。建立荣誉退休制度。加强人事信息化建设，优 化人力资源管理系统。（责任部门：人事处、财务处等） （四）提升科技创新、社会服务水平 33.推动学校科技成果高质量发展。制订以质量和贡献为核 心、满足学校新时代发展所需的科技成果评价机制和激励制度， 修订学校科技奖励办法，鼓励科研人员发表高质量学术论文，争 取在顶级期刊上实现论文发表成果的新突破。坚持以国家级项目 申报为重点，多措并举提质增量。制定各级各类平台建设管理与 绩效考核办法，多出标志性、代表性成果。推动科技成果转移转 化，社科类成果被地市级以上政府部门采用。加强科学道德和学 术诚信建设。（责任部门：科技处、体育科学研究院、体育社会 科学研究院等） 34.提高社会服务贡献度。更加主动对接“健康中国”“体 育强国”“全民健身”、黄河流域生态保护和高质量发展等国家 战略和地方经济发展需求，深化校地融合，构建与政府部门、项 目管理中心与协会、体育行业重点企业的长效合作机制。推进产 学研协同发展，建设科技成果转化制度体系，加快推进科技成果 转化取得阶段成效。围绕“大健康、大体育”，以科技协同创新 平台（中心）为载体，打造全民健身、校园足球、运动休闲、体 质监测、运动康复、体卫融合、运动戒毒等行业特色服务品牌。 积极服务全民健身，深度开发应用山东省科学健身指导中心大数 — 17 — 据平台，加快开展青少年脊柱侧弯健康干预试点工作。加大体育 类智库建设力度，增加领导批示或被有关部门采纳的决策咨询成 果。多渠道开展中小学体育教师、社会体育指导员、运动处方师、 各类项目教练员和裁判员的职业培训，提高继续教育供给能力和 服务水平。（责任部门：合作发展处、科技处、体育科学研究院、 体育社会科学研究院、继续教育与培训学院、山东省科学健身指 导中心、山东省体育产业研究院、各科技创新和服务平台等） （五）优化大学治理与支撑保障 35.加强现代化大学治理体系和治理能力建设。深化学校教 育评价改革，以评价促进学校发展提质增效。全面推进依法治校， 推进习近平法治思想融入学校法治工作，健全以大学章程为核心 的规章制度体系，加强组织领导，完善法治工作推动机制、规章 制度建设、内部治理结构、法律风险防控、法治机构和队伍建设， 进一步完善治理体系、提升治理效能，激发和凝聚推动高质量、 内涵式发展的强劲动力，落实高校总法律顾问制度，积极争取依 法治理改革试点校。落实党务、校务信息公开制度，迎接省政府 委托的第三方评估。加强法律风险防控，落实重大决策风险评估 及合法性审查程序，做好学校法律咨询等服务工作。依法发挥学 术委员会在学术事项上决策、审议、评定和咨询等职权，完善教 代会、学代会制度，建立健全师生权益保护救济机制。实施发展 水平自我监测评估，建全学校事业发展数据库。（责任部门：党 委院长办公室、发展评估与规划处、科技处、工会、团委等） — 18 — 36.提升预算管理绩效、资产管理效能。修订学校创收管理 办法，激发二级单位创收积极性。拓展校友、基金会工作，提升 多渠道筹资能力，积极争取国家及各级财政资金支持，增加横向 科研经费与社会服务收入，实现捐赠收入持续增长。完善预算和 绩效管理系统，优化财务工作流程，实施会计档案影像化，做好 当年度学校预算项目绩效目标申报、上年度绩效目标自评及当年 度绩效运行监控，提升专项资金使用效益。加强招标采购制度建 设和信息化建设，完善风险防控体系，做好预算和政府采购预算 编制和执行。强化内部控制与风险管理审计工作，深入推进经济 责任审计。推进学校大型仪器设备共享共用，完善国有资产对外 投资、出租、处置事项审批。推进场地场馆使用智能化建设，加 大场馆对外开放力度。开展资产绩效评价、资产清查，按时准确 报送资产月报、年报。建立房产管理软件数据系统，加强学校房 产租赁管理，加大拖欠房租收缴力度。提升体育嘉苑等物业管理 和服务工作质量。（责任部门：合作发展处、财务处、审计处、 后勤管理处、资产管理处等） 37.提升公共服务保障水平。合理控制运行成本，将“过紧 日子”要求贯穿到后勤服务保障全过程，全面开展水电粮节约工 作，构建节约型后勤体系。坚持为师生健康保驾护航，加强校园 食品安全监管，提升餐饮服务和医疗保健水平，建立健全服务规 范、生产操作规范、安全管理等一系列规章制度，慎终如始抓好 学生公寓、餐厅、班车等重点区域疫情防控和安全工作。加强校 — 19 — 园基础设施维护改造，落实校园垃圾分类，美化亮化校园环境， 巩固绿色校园建设成果，不断提升师生对学校服务质量、服务效 率、服务态度等的满意度。（责任部门：后勤管理处等） 38.加强档案、图书和智慧校园建设。做好学校各类档案年 度立卷归档和查询工作，推进省级规范化档案室建设。落实保密 分工责任制，建设涉密网络，做好失泄密风险防范化解工作。遵 循“体育学科图书全面收藏，新增学科图书补充收藏，一般读物 有选择收藏”的原则，优化馆藏结构，增加数字资源，提高服务 质量。开展数据赋能增效行动，完善“智慧山体”平台功能，持 续构建以业务中心、服务中心、数据中心为主要内容的融合信息 门户。升级改造教学信息化基础设施，完善校园网络安全体系。 （责任部门：党委院长办公室、图书馆、网络信息中心等） 山东体育学院党委办公室 2022 年 9 月 12 日印发 印发：学校领导，各部门（单位），存档 — 20 —